到公司8年,快3年沒调过工资,刚好合同到期,想离开了,请问有
这种情形,一般没有什么补偿。
你主动不续签,没有补偿
可以要求支付经济补偿金
合同到期公司不续约有经济补偿金。
没有的。
劳动合同到期的相关情况,具体你可以参照以下法律观点:
劳动合同到期,若公司不再与你续签或提供的劳动待遇低于原合同,你可以拒绝,应支付你经济补偿金,若你在08年前在公司工作,则从08年1月1日开始计算工作年限,每工作一年补偿你一个月工资。若你是08年以后到公司工作的,则按你的实际工作年限,每工作一年补偿你一个月工资。
劳动合同到期,公司没有与员工续签同,但员工仍在公司工作,公司应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。
劳动合同到期,若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。
主动离职,没有经济补偿金。
要看公司的态度,如果公司不跟你续签劳动合同,你可以要求其支付补偿金。
自己离职是没有补偿的。