雇员在从事雇佣活动中早熟人身损害，雇主应承担赔偿责任，具体可来电联系

司机存在重大过错也需承担一定责任，建议按法定标准赔偿、 

怎么会聘没有驾驶证的司机啦！司机也重大过错，建议按法定标准赔偿。

可以通过工伤的途径来解决

雇主应当承担赔偿责任。司机也存在重大过失。如果协商不成，可以起诉解决。

雇主应承担赔偿责任，但也应按法律规定来。