要看你前一份合同什么时候签订，如果是在08年之后，可以主张签订无固定期限劳动合同。

可以要求经济补偿金。需要帮组，可以联系面谈。

合同到期，公司有权决定不续签，但需支付你经济补偿金。个人资料中的劳动维权专业博客供参考。