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劳动纠纷
国家有规定员工工资加了然后调到别的岗位又想把工资降了可以吗?
国家有规定员工工资加了然后调到别的岗位又想把工资降了可以吗? 国家有规定员工工资加了然后调到别的岗位又想把工资降了可以吗?
问题状态:
已过期
提问人:598046……(浙江)
提问时间:2013-10-28 08:44
已有
5
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2013-10-28 08:46
这是不可以的
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蒋艳超律师
VIP
2013-10-28 09:10
是不可以的
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陈国平律师
VIP
2013-10-28 09:24
违法的
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李保忠律师
VIP
2013-10-28 09:31
这是不可以的
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杨冬梅律师
2013-10-28 09:06
这是不可以的。
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