7年工龄工资怎么算 我今年63岁，在敬老院做厨师工作，工龄21年，期间离职一次，工龄14年，敬老院给予1000元的工龄赔偿，现在工龄7年，由于生病（腰椎间盘突出），医生诊断和长期站立有关，所以不能在继续工作，敬老院又以1000元来作为工龄赔偿，我认为不合理，在职期间敬老院没给交过任何保险，也没给报销医药费，合同也是一年一签，请问我的7年工龄工资应该怎么算？谢谢！