劳动纠纷
试用期公司不交保险，也不签订合同，试用期怀孕了，生育险能报销吗
试用期公司不交保险，也不签订合同，试用期怀孕了，生育险能报销吗 我今年6月3号入得职，公司试用期说一到三个月，现在都第四个月了，公司也没有说要帮我转正，也没有签订合同，公司答应的是要交五险一金的，但是没有书面文件，我现在可能怀孕了，我想知道我要怎么维护自己的利益，我的生育险能报销吗
问题状态：已解决
提问人：wangba……（江苏－苏州）
提问时间：2013-09-05 14:38
提问人：wangba……（江苏－苏州）
提问时间：2013-09-05 14:38
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看来是不能报销的，但你可以就此遭受的损失，申请劳动争议仲裁。
已有6位律师回答了该问题
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生育险能报销
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可以申请劳动仲裁要求赔偿.
追问：公司如果帮我转正后不补交社保，那我的生育险报销就达不到要求的缴纳时间了吗？我要怎么让公司补交试用期的保险回答：可以咨询社保部门. -
您好！用人单位行为不合法，可以向当地劳动仲裁部门申请仲裁。
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到劳动部门仲裁！
生育保险应在地缴满12个月！ -
可以要求单位签订合同，缴纳社保
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