法律咨询中心
登录        电话咨询
 劳动纠纷

被逼得自动离职,能拿回工资吗。

被逼得自动离职,能拿回工资吗。 你好,本人是经人介绍进一家影楼的。2010年4月3日入职的,一直都没跟我谈工资。老板也经常不在店里。因为是朋友。所以既来之则安之的在那先做着。直到6月5日才发4月份的工资360元,五月份来了一位新的店长。帮我加到了500元一月,因工作压力太大。每天加班到九点。胃病又再次复发。想去医院检查又没钱。向公司说了很多次。都说没钱。实在是痛得受不了的时侯哭着求公司于7月11日支了五月份的工资500元去看病,因身体不好,每个星期都要去医院看病。看一次的药费就五六百。 而且疼痛时无法工作。因工资太底,借了好多钱。无法生存,想辞职。可是老板又不批。又不发工资。没钱看病。生活也成问题。再次向老板支钱去看病。说什么也只能给我一百。连车费都不够。实在受不了的时侯,想休息。向老板请了N次假都不批。我想身体重要。就这样被逼的7月22日晚自动离职了,回了老家。8月18日我有找过公司老板。老板说谁跟你说的500元一月,只能算350元一月。说什么也只给我三百五十元。说每个人都要扣除一个月工资。说这是公司规定。都是口头说的。没有任何证据。也没跟公司签定劳动合同,想请问下,都一个月过去了。这样我应该怎么办?还能拿回剩余工资吗。
问题状态:已过期
提问人:hnyeqi……(江西)
提问时间:2010-08-26 14:58
已有3位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点