劳动纠纷，法律求助。 我由于身体原因不能胜任公司安排的工作，曾要求公司重新安排工作，遭到拒绝，之后写了辞职报告后，就离开工作岗位，一年后我打电话咨询公司，结果我被公司因旷工为由，被开除了，我拿到解除函到就立即到失业处去登记，却被告知已过有效期，我才知道我拿到解除函的时候就已经过了两个月的有效期，失业金没了，劳动仲裁也不受理。我这种情况我该怎么办才好啊