到底是赔违约损失还是退工损失呢？ 当时法院判决单位违反解除，但写在合同中的违约损失我没有要求单位赔偿，单位一直拖着不肯开退工单，过了几个月才开出来。后觉得单位欺人太甚，所以重新进行起诉，这时是要求单位赔偿违约损失呢，还是要求单位赔偿从合同解除之日起到开具退工单之日的退工损失呢？请各位律师百忙之中帮忙解答一下，不胜感激！                          补充：退工损失在江苏省按什么标准来赔偿呢？有什么法律依据吗？