你好，可以要求经济补偿。

公司如果无正当理由解除合同，公司需要支付双倍经济补偿金。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

付清工资，再给一个月工资的补偿。

可以要求1个月工资的赔偿

您好，解雇应该支付经济补偿金。

可以要求经济补偿金。