劳动纠纷
能否申请赔偿
能否申请赔偿 在20010年3月17我由劳务派遣公司被派遣到用工单位,可在2010年8月11日用工单位以生产过程严重违纪的理由,把我退回,劳务派遣公司也以此为由和我解除了劳动合同,可事实根本就没有证据,就单凭一语.可双方己盖章签名.与劳务派遣公同签定了两年合同,且并没有提前30天以书面形式通知.请律师解答一下,能否申请赔偿
问题状态：已过期
提问人：lanyao……（上海）
提问时间：2010-08-12 22:44
提问人：lanyao……（上海）
提问时间：2010-08-12 22:44
已有3位律师回答了该问题
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可以违法解除要求赔偿。
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如果是违法解除，可以。
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违法解除，可以要求两倍赔偿，需要帮助，可以来电联系预约面谈。
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