我们签了离职，但是领导说没有签辞职所以不同意，并说我们旷工。 今年5月底公司通知我们总部要收回这个品牌自己来做，所以要撤柜，6月20号的时候撤柜并且告知我们绝对不会给我们安排之后的工作（全部都是口头转达的），撤柜以后并没有安排我的工作所以认为公司是辞退我们，于是我们开始张罗以后的安排（只是有安排并没有去别的公司上班），因为有3个人要留下给总部带下新人一直到6月底，所以公司让我们全部6月底或者7月初去办理离职手续。6月30号的时候又通知有工作安排，但是我们几个人都已经有自己的安排了，并且我们询问时什么地方什么职位的时候，公司则说这不能告诉我们，这样公司就说如果公司安排你上班你却不同意不去，那就算是你主动辞职。                  7月2号被通知去公司办理离职手续，我们并没有写辞职申请，只填写了离职申请，公司还要求我们必须填写自主辞职单，我们认为是公司的责任所以并没有写，7月3号公司就说我们写的离职申请领导不同意，现在安排我们上班不去的话，就当我们是旷工，要么就自主辞职。如果只有人证并没有单据证明，像这样的情况，我们可以要求离职并且给我们经济补偿吗？？ 我们几人全部都是有签订合同的。