毕丽荣律师 VIP2013-06-27 14:19

你可以申请仲裁的

你好， 协商不成，可以申请劳动仲裁要求解除劳动关系。

你好，经过协商调换工作不成可以解除劳动合同。可以提前一个月通知用人单位。幼儿园不能够要回保险费的。

你好，你提出了三个问题，回答如下：
一、根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，园长要求你朋友停薪留职的做法是不符合法律规定的，所谓停薪留职，本意是保留工作岗位，但不发工资。《劳动法》第三条规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
园长的做法实际上是单方面改变了劳动合同的内容，是变相解除劳动合同。只要不满足《劳动合同法》第三十九条和第四十条的要求，用人单位就不得解除劳动合同。
二、根据《劳动合同法》36、37、38条规定，只要提前三十天预告用人单位，就可以解除劳动合同。园长是否收到辞职信，你要举证已提交过。
三、保险费是不能退的，《劳动合同法》规定，用人单位必须给劳动者购买社保，只要建立了劳动关系就要买社保，那怎么能退保费呢？

申请仲裁