我旷工两天，公司把我辞退，能拿到当月工资么？ 你好律师，我与3.8日起到北京市新侨劳务公司以派遣工的方式派遣到北京现代工作，当初签订劳务合同用的时候公司规定不能写日期。前段时间家中有事，在与公司领导多次协商请假事宜未果的情况下矿工两天，第三天去的时候公司领导电话通知说让我把工服，出入证，交过去，添离职申请表。然后本月发工资时公司领导以“直接不干”为理由，据发工资，请问这样的话我可以申请劳动仲裁么？[当初多次和领导协商请假未果的情况下我曾说过“我不干了”这句话}现在手里有和领导通话的录音。