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 劳动纠纷

劳动纠纷

劳动纠纷 1,女员工自然流产(有医事证明)后按规定可以休息多久?在休息期间工资如何算?
2,员工与公司签订的劳动合同的工种是会计,现公司管理人要求其另外再做业务安装等工作(没有另外再签订变更合同)算不算违返劳动法?
3,劳动合同期满,员工不续签合同能否得到经济补偿?
问题状态:已过期
提问人:409966……(江苏-苏州)
提问时间:2010-08-07 17:36
已有1位律师回答了该问题
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