法律咨询中心
登录        电话咨询
 劳动纠纷

上班超时没有合同没有生育险没有节假日也没3倍工资

上班超时没有合同没有生育险没有节假日也没3倍工资 您好,我的工作是消防值班由于怀孕5多月让我自动辞职刚已经辞职了没有得到任何补偿,我上班5年了长时间超时没有合同没有节假日没有生育险现在我去医院都是自费,工资是领班给现金没有签字等证据怎么办我应怎样来维护自己的合法权力.请予以法律援助.谢谢.
问题状态:已过期
提问人:模拟时光(北京-海淀区)
提问时间:2013-06-01 08:43
已有7位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2474 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点