旷工期间没有工资，但单位也没有权利罚款，辞退你需要提前30天书面通知你，建议先协商解决，不愿协商或协商不成的，可以向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。

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旷工期间没有工资，但单位也没有权利罚款，辞退你需要提前30天书面通知你，建议先协商解决，不愿协商或协商不成的，可以向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益

你已经请假不应视为旷工处理，无由辞退和罚款都是不合法的，可以向劳动部门投诉。