王远洋法律工作者律师 VIP2025-07-06 09:59

你好！可以。

 高洪祥律师 VIP2025-07-06 10:16

协商不成或者提劳动仲裁解决

 于洋律师 VIP2025-07-06 11:19

你好，这是可以仲裁的

 张鹏飞律师 VIP2025-07-06 12:42

可以的。

 朱建宇律师 VIP2025-07-06 14:50

可以依法维权

 徐荣康律师 VIP2025-07-06 18:05

可以劳动仲裁的

 毕丽荣律师 VIP2025-07-06 18:57

可以直接按照仲裁来维权的

 年遇春律师 VIP2025-07-06 23:34

你可向当地劳动局劳动监察大队投诉维权，或申请劳动仲裁主张权利。

 周文斌律师 VIP2025-07-07 09:06

可以追讨。加班费属于劳动报酬，追索时效为劳动关系终止后1年内或加班行为发生之日起2年内。建议：1.收集考勤记录、工资条等证据；2.先与单位协商；3.协商不成可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。注意保留证据原件。

 吴亮律师 VIP2025-07-07 20:39

可以追。首先收集加班证据，像考勤记录、加班通知等。然后和工厂协商，协商不成可去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。注意别超仲裁时效，一般是知道权益受损起一年内。