毕丽荣律师 VIP2025-07-04 06:22

可以。工伤职工住院期间确需护理的，用人单位应当支付护理费。家属可凭医院证明、护工费用凭证等材料，向用人单位申请预支护理费。如单位拒绝支付，可向当地劳动保障行政部门投诉或申请劳动仲裁。建议保存好所有医疗和护理费用凭证。

 高洪祥律师 VIP2025-07-04 07:52

为什么提前，按时支付就行

 李保忠律师 VIP2025-07-04 08:24

家属可以提前预支护理费

 朱建宇律师 VIP2025-07-04 08:58

可以协商解决， 达成赔偿协议

 林湘律师 VIP2025-07-04 09:09

找谁预支？愿意给你当然可以

 王海霞律师 VIP2025-07-04 11:41

在工伤住院期间，若你已通过工伤保险或用人单位支付了护理费（包括聘请护工的费用），家属通常可以凭相关票据或经单位/社保部门认可的护理协议，申请预支部分或全部护理费，但需符合单位财务规定或当地工伤保险政策要求。具体操作需与用人单位或社保经办机构沟通确认，部分地区可能要求提供护理必要性证明或审批流程。建议直接咨询单位人事部门或当地社保局，以明确预支条件和所需材料。

 刘哲律师 VIP2025-07-04 11:53

可以。

 夏之威律师 VIP2025-07-04 11:54

可以的

 唐政律师 VIP2025-07-04 14:18

协商处理先

 徐荣康律师 VIP2025-07-04 19:17

可以提出的

 吴亮律师 VIP2025-07-05 22:42

一般来说，如果单位有相关预支政策，家属可以尝试申请预支护理费。可先与单位沟通协商，说明情况。若单位拒绝，可等费用产生后凭票据报销。协商不成还可找劳动仲裁解决。