朱学田律师 VIP2025-06-08 07:06

直接委托律师面谈方案，

 王远洋法律工作者律师 VIP2025-06-08 07:25

你好！要看具体案情。

 陈皓元律师 VIP2025-06-08 07:30

协商不成起诉

 李保忠律师 VIP2025-06-08 09:26

你好，非常遗憾听到你父亲在工地上受伤的情况。针对这种情况，建议你们采取以下措施：

寻求医疗帮助：首先确保你父亲的身体健康，接受全面的医疗检查和必要的治疗。

收集证据：由于你父亲和工地老板没有签订劳动合同，因此需要收集一些证据来证明他在工地上工作，比如：工资条、出勤记录、同事的证言等。这些证据将有助于证明你们与工地的雇佣关系。

意外医疗保险：工地老板为你父亲购买了意外医疗保险，这是好事。你需要仔细了解该保险的具体条款和报销流程，并准备相关材料申请报销。虽然只能报销80%的医疗费用，但至少能减轻一部分经济压力。

误工费、护理费：关于误工费和护理费的问题，由于工地老板不愿承担，你可以咨询律师了解相关的法律建议。一般来说，如果员工在工作过程中受伤，雇主应该承担一定的责任，包括误工费和护理费。具体的法律责任可能因地区而异，所以最好请律师为你提供专业建议。

联系劳动监察部门：如果工地老板拒绝支付相关费用，你可以联系当地的劳动监察部门或工会，寻求帮助和支持。他们可能会介入调查并帮助你解决问题。

法律诉讼：如果以上措施均无法解决问题，你可能需要考虑通过法律途径来解决。请咨询律师，了解你的法律权益和可能的诉讼途径。

总之，面对这种情况，建议你及时采取措施，寻求医疗帮助和法律支持，保护你和你的家人的合法权益。

 毕丽荣律师 VIP2025-06-08 09:43

可以直接按照工伤来处理的

 徐荣康律师 VIP2025-06-08 10:17

这是可以处理的，详细来询。

 王为华律师 VIP2025-06-08 11:50

可以起诉要求赔偿

 李波律师 VIP2025-06-08 17:14

这种情况属于工伤。虽然没有劳动合同，但只要能证明存在事实劳动关系（如工资转账记录、工友证言等），就可以申请工伤认定。建议立即收集工作证据，在1年内向当地人社局申请工伤认定。认定后，可要求支付全额医疗费、停工留薪期工资、护理费等工伤保险待遇。若老板拒不支付，可申请劳动仲裁。

 朱建宇律师 VIP2025-06-08 17:30

可以申请工伤鉴定

 吴亮律师 VIP2025-06-08 22:52

虽没签合同，有事实劳动关系就行。先收集工作证据，如考勤记录等。可申请工伤认定，确定后要求赔偿，包括误工费、护理费等。协商不成，可走劳动仲裁或法院诉讼维权。

 白治国律师 VIP2025-06-10 22:12

你父亲所受伤害应属工伤，可以获得相应的工伤赔偿待遇。你的问题可以处理，需要帮助可进一步联系

这种情况属于工伤范畴。即使没有劳动合同，只要能证明存在事实劳动关系（如工资转账记录、工友证言等），就可以申请工伤认定。建议立即收集工作证据，向当地劳动部门申请工伤认定。认定后，医疗费、误工费、护理费等均可主张。若老板拒不赔付，可申请劳动仲裁或提起诉讼。需要律师帮助可以联系本律师