教辅机构，员工到岗两个月要求单位签订劳动合同，单位以未修改好合同为由拒

劳动纠纷

教辅机构，员工到岗两个月要求单位签订劳动合同，单位以未修改好合同为由拒教辅机构，员工到岗两个月要求单位签订劳动合同，单位以未修改好合同为由拒绝签订。在今天签订合同时，之前答应每位老师每月有500元班主任费，合同当中没有体现，员工拒绝签订，要求单位添加条例之后签订合同。单位口头辞退员工

问题状态：已过期
提问人：ask2504202pn（西藏－阿里）
提问时间：2025-04-20 11:21

已有6位律师回答了该问题

刘中良律师 VIP2025-04-20 13:08

申请劳动仲裁处理就行了

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党鹏律师 VIP2025-04-20 14:39

协商不成可以申请劳动仲裁维权

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朱建宇律师 VIP2025-04-20 17:34

可以要求退款，联系我，详细解答，教你怎么做

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毕丽荣律师 VIP2025-04-20 19:51

可以直接按照合同的约定来履行的

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徐荣康律师 VIP2025-04-20 20:36

可以劳动仲裁的

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吴亮律师 VIP2025-04-22 21:22

单位拒签合同又口头辞退员工违法。员工可要求自入职第二个月起双倍工资赔偿，也可要求恢复劳动关系。建议先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

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