拖欠工资,聘用未成年,未签劳动合同,法定节假日不给三倍工资,工作日周末
你好!可以
你好,先协商,如商不了可以去申请劳动仲裁可以联系我。
您好:可以向用人单位主张未签订劳动合同的2倍赔偿金,法定节假日的三倍工资,加班费。需要帮助可以微信或者电话我,帮助知道您正确维权,少走弯路。
可以劳动仲裁的
可以申请劳动仲裁处理的
可以要求发工资
可以直接按照仲裁来要求支付工资的
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁