吴银秀律师 VIP2024-01-04 08:41

要求公司赔偿，公司拖着不签以后对你有利。

 罗雨晴律师 VIP2024-01-04 08:44

你好，协商不集证据申请仲裁维权可以联系我

 朱建宇律师 VIP2024-01-04 08:49

可以要求赔偿的

 许发律师 VIP2024-01-04 08:53

你好 可以电话咨询

 王远洋法律工作者律师 VIP2024-01-04 09:38

你好！主动辞职没有赔偿补偿。为员工主动辞职并不属于用人单位的过错，除非单位存在过错，如单位未按照劳动合同约定，提供劳动保护或者劳动条件的，此时劳动者可以行使自己的法定解除权，才可以享受经济补偿的赔偿。

 刘哲律师 VIP2024-01-04 09:50

申请仲裁维权

 马云秀律师 VIP2024-01-04 10:44

符合法律规定的要求，法律才支持。不符合规定的，你也可以提出

 陈利厚律师 VIP2024-01-04 13:43

劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。此时公司要支付员工每月二倍的工资，二倍工资的起算时间是应当续签劳动合同之日，截止时间是劳动关系终止前一日或者补签劳动合同前一个月。

 毕丽荣律师 VIP2024-01-06 19:48

可以直接按照诉讼来要求赔偿的

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

你好，可以主张赔偿的

你好，可以通过劳动仲裁立案处理

要求公司赔偿，公司拖着不签以后对你有利。