工伤赔偿
哈喽，我想咨询一个问题，我们公司一个员工骨折了然后给他报了工伤
哈喽，我想咨询一个问题，我们公司一个员工骨折了然后给他报了工伤 哈喽，我想咨询一个问题，我们公司一个员工骨折了然后给他报了工伤，这期间给她停留留薪三个月了，然后他又补了两个月病假条，但是她期间又是去欢乐谷玩又是去play ，这个咋处理
问题状态：已过期
提问人：ask202……（江苏－南京）
提问时间：2023-11-24 14:15
提问人：ask202……（江苏－南京）
提问时间：2023-11-24 14:15
已有8位律师回答了该问题
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你好，谨慎处理，有需要可以来电咨询。
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谨慎处理，等待工伤认定。
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谨慎处理
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通常规范鉴定停工留薪期；核实员工恶意行为的，可以按公司规范制定处理
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这是可以解决的
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可以申请工伤鉴定， 联系我， 详细解答
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可以直接按照工伤来处理的
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按正常程序走就是了。
咨询专业律师
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