劳动纠纷
在试用期内辞职公司扣除工资
在试用期内辞职公司扣除工资 在东莞工作未满三个月（差两天）公司说按厂规扣除两个月的30%工资 加上扣除从我进厂到辞职这些天的伙食费(招聘牌上写的是包吃住)一共扣掉56%的工资 我还在试用期内也没签劳动合同 公司这样做合法吗
问题状态：已过期
提问人：叶子飘落（广东－东莞）
提问时间：2013-05-21 19:34
提问人：叶子飘落（广东－东莞）
提问时间：2013-05-21 19:34
已有2位律师回答了该问题
-
不合法。
-
完全不合法，
咨询专业律师
相关咨询
- 试用期内辞职，公司以未提前15天打招呼，辞职当月上班时长不够一个月为由拒发工资 7个回复
- 试用期内辞职了公司不给工资 10个回复
- 试用期内辞职公司可以扣工资吗 3个回复
- 试用期内提前一星期辞职，扣除我一半工资，我该怎么办？ 4个回复
- 试用期内提前一星期辞职，扣除我一半工资，我该怎么办？ 4个回复
- 试用期内辞职公司不付工资合法吗？ 3个回复
- 试用期内辞职，公司不给发放工资，该怎么办 5个回复
- 试用期内辞职，公司要延迟2个月才给工资，合法吗？ 2个回复
