劳动纠纷
公司未按约定时间支付工资，负责人打电话不接，没有明确告知什么时候发工资
公司未按约定时间支付工资，负责人打电话不接，没有明确告知什么时候发工资 公司未按约定时间支付工资，负责人打电话不接，没有明确告知什么时候发工资，因不能回公司办理离职手续，被告知，不办离职手续工资顺延发放，这样的行为合法么？
问题状态：已过期
提问人：ask202……（江苏－镇江）
提问时间：2023-09-22 19:56
提问人：ask202……（江苏－镇江）
提问时间：2023-09-22 19:56
已有6位律师回答了该问题
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你好！不合法。
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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可以直接按照仲裁来维权的
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通常公司拖欠工资超过一个月的可以离职申请仲裁要求补偿金及付清拖欠工资；可以微信电话交流
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这是可以解决的
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你好，如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
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