上班因为身体原因急辞 公司要扣五百块钱,违法吗,并且没签订劳
你好,不合理
可以直接按照合同的约定来履行的
您好,可到劳动监察大队投诉维权
违法,没签劳动合同也是违法的
您好,如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同,可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如有争议您可以委托律师介入处理,在律师指导下进行离职,详细情况可电询
协商吧