陈晓云律师 VIP2010-07-29 16:58

法律并未明确08年的不补偿，你可以要求。

您好：看之前合同有没有约定。

可以要求补偿
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一是不需要提前通知，到期终止合同就是了，不算违法；
二是2008年开始实施的劳动合同法才规定企业不续约的给予补偿，所以，2008年前的工作年限不能要求不续约补偿！

合同终止，2008年以后才有经济补偿。

单位这样处理没有问题。

2008年以后才有经济补偿。

劳动合同到期即终止，用人单位无须提前通知你，但如果单位不与你续签，你可以索要经济补偿金，这块我补偿金的年限在法律上没有明确说明，你可以试着要求一下。