合同纠纷
月底发上个月的工资，违法吗？公司里只有三险，我可以提起诉讼放弃社保让公司给金济补偿吗？签的劳动合同
月底发上个月的工资，违法吗？公司里只有三险，我可以提起诉讼放弃社保让公司给金济补偿吗？签的劳动合同 月底发上个月的工资，违法吗？公司里只有三险，我可以提起诉讼放弃社保让公司给金济补偿吗？签的劳动合同，公司并没有给我一份。打算离职
问题状态：已过期
提问人：ask202……（浙江－温州）
提问时间：2022-01-05 17:24
提问人：ask202……（浙江－温州）
提问时间：2022-01-05 17:24
已有6位律师回答了该问题
-
你好，建议到当地局求助，包括申请仲裁维权等可以联系我。
-
你好，可以申请劳动仲裁解决
-
要看单位规章制度的规定
-
可以直接按照社保局的规定来处理的
-
不违法
-
可以劳动仲裁维权。
咨询专业律师
相关咨询
- 员工因公司违法劳动合同法里的不交社保没签合同克扣工资，向公司 2个回复
- 我因公司违法解除合同，克扣工资为由提起诉讼，但当地司法所所长不上班代理了企业方仲裁 0个回复
- 公司未签订劳动合同，但缴纳社保了，违法吗，可以主张双倍工资吗 9个回复
- 签了劳动合同旷工自动离职的，可以要回上月工资吗！合同只有公司有 5个回复
- 没签劳动合同,但我社保自己挂靠在朋友公司,可以要老板赔我未签劳动合的双倍工资赔偿;支付解除劳动关系的 2个回复
- 公司与我签订假劳资合同并每月发放的工资做假帐，少缴社保及四金，是否可以要求公司补偿？ 4个回复
- 我未与公司签订正式的劳动合同，我也没有任何加班工资，现在公司裁员我能得到补偿吗 2个回复
- 公司在签劳动合同时估计填写较少的工资数额以此为员工少缴社保费用可以起诉吗？ 5个回复
