合同纠纷
本人在中国国内被招聘到国外劳务，签的是雇佣合同与它国外的公司名称
本人在中国国内被招聘到国外劳务，签的是雇佣合同与它国外的公司名称 本人在中国国内被招聘到国外劳务，签的是雇佣合同与它国外的公司名称，最后因为职位上员工放弃回国休假(因有补偿)，所以我在没到三个月就安排我回国，导致产生在国内酒店隔离的费用，而公司拒绝承担此费用，我可以申请仲裁吗？谢谢
问题状态：已过期
提问人：ask202……（广东－广州）
提问时间：2021-11-08 08:18
提问人：ask202……（广东－广州）
提问时间：2021-11-08 08:18
已有8位律师回答了该问题
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你好！可以。
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可以直接申请仲裁的
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可以申请仲裁
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可以申请劳动仲裁
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通过法律途径维权
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可以申请劳动仲裁维权的。如需要进一步咨询，可与我联系。
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可以的
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你好，可以要求赔偿的。
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