劳动纠纷
您好，我在培训机构上班。一月份上了十一天班，剩下时间放寒假。但是我们有保底工资
您好，我在培训机构上班。一月份上了十一天班，剩下时间放寒假。但是我们有保底工资 您好，我在培训机构上班。一月份上了十一天班，剩下时间放寒假。但是我们有保底工资，那我们工资发放是按照上班的十一天，还是按照保底工资发放？ 还有二月份放寒假，老板以学校没有收入为由，没有发工资，这样正确么？
问题状态：已过期
提问人：20210318x0vn（浙江）
提问时间：2021-03-18 22:44
提问人：20210318x0vn（浙江）
提问时间：2021-03-18 22:44
已有9位律师回答了该问题
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你好，劳动合同怎么约定的 有需要可以发合同给我看可以联系我微同号
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合同怎么约定？
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要看合同约定
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劳动合同怎么约定的
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要看合同约定
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按月发放。
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去劳动局投诉
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你好，此类纠纷可以向劳动局投诉。如需要进一步咨询，可与我联系。
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可以投诉
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