单位解聘了我，我问一下具体应该怎么赔付。 请问一下，单位大规模裁员，我被裁掉了，我自2006年11月至今在本单位工作，2007年2月签了3年劳动合同，2010年2月又签了3年，现在属于单位违约裁掉我，并且没有提前通知，单位在本周举行了一次集体的统一岗位竞聘，说我没有被聘上，我觉得不公平，问一下，这属于正常的裁员流程吗？我应该要求多少赔付呢？至今单位没有给过我书面的解聘通知，只是口头通知我去办手续，我是不是没有证据说单位解聘我是单位的过错呢？这件事情办明白还需要我补充哪些信息呢？谢谢