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 劳动纠纷

关于辞职的时间问题(急)

关于辞职的时间问题(急) 律师,您好!   我在一家工厂做仓管,我于3月23日工作至4月22日,因工作性质和时间太不合理,我现已致辞信的书面形式通知人事,于4月底离职。人事说必须等到招到交接人再说,具体也不说时间。我之前进来就填写过一张个人简历信息,就是那种像个人简历一样的一张纸,没有工资范围,没有劳动年限。不知那份算不算合同。如果真按劳动法我是不是一定要在一个月后才能离职。还有工资会不会结给我。
问题状态:已关闭
提问人:lastpi……(福建)
提问时间:2013-04-21 23:29
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