调解谈判
离职申请
离职申请 因隐约看到公司未来因经营不善而倒闭 特此提前30日向雇主提出辞职申请 是否可以不理会雇主同意 离开公司?
问题状态：已过期
提问人：Wallac……（广东－深圳）
提问时间：2013-04-20 15:19
提问人：Wallac……（广东－深圳）
提问时间：2013-04-20 15:19
已有3位律师回答了该问题
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以提前一个月通知解除劳动合同。
追问：若是没有签署合同 是不是在道德上留下30日也相当于正当解除合同回答：您好 假如没有签订合同 单位是有义务和您签订合同
另外您说的道德上留下30日 不算正当解除合同的追问：那除了协商解决 还有没有别的办法? -
可以提前一个月通知解除劳动合同。
追问：是否是提前1个月通知就相当于30日后自动解除了劳动合同 若是没有签署合同的公司 因朋友介绍 所以也在道德情面上多留30日回答：协商解决。 -
时间一到可以直接离开。
追问：是否是提前1个月通知就相当于30日后自动解除了劳动合同 若是没有签署合同的公司 因朋友介绍 所以也在道德情面上多留30日
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