朱学田律师 VIP2013-04-14 08:55

属于工伤

 毕丽荣律师 VIP2013-04-14 09:05

可以申请工伤的

 党鹏律师 VIP2013-04-14 10:31

属于工亡，享受工亡待遇

你这种情况，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等

你好，如果发病时还没有开始上班，则你没有责任！

你好，如果发病时还没有开始上班或具有其他非工作原因，则你单位没有责任！

你好，依据你的叙述，可以享受工亡待遇。请采纳。

48小时之内抢救无效死亡的,属于工伤，享受工亡待遇.你需要和施工单位承担连带赔偿责任.

以上答复,如果满意,敬请采纳.

什么时候开始的发烧，证明在来之前，就不是工伤，但是出于人道主义，仅仅是人道主义给些救助也是可以的

如果你是承包建筑公司或者劳务公司的工程，工人有时在发病之后48小时之内死亡，应当由用人单位即建筑公司或者劳务公司承担工亡责任。如果你是承建农村居民用房的工程，则不需要承担责任。

看你们双方是劳动关系还是雇佣关系或其他关系，再说责任大小及赔偿，也许涉及你的上家。

如果是在上班之前发病造成的，不属于工伤，和你无关