我在工厂做了三个多月，公司一直没有给我签劳动合同，如今辞退我了，请问按深圳劳动法我应得到什么样的补偿

合同纠纷

我在工厂做了三个多月，公司一直没有给我签劳动合同，如今辞退我了，请问按深圳劳动法我应得到什么样的补偿我在工厂做了三个多月，公司一直没有给我签劳动合同，如今辞退我了，请问按深圳劳动法我应得到什么样的补偿？

问题状态：已过期
提问人：qq5201……（广东）
提问时间：2013-04-12 07:39

已有5位律师回答了该问题

江珍来律师2013-04-12 07:43

单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限，超过一年的话，就不能获得支持的！法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。没有购买社保的话一并可以要求经济补偿金！

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胡爱军律师2013-04-12 07:50

可以主张未签劳动合同的双倍工资及保险、经济补偿等

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曾邵华律师2013-04-12 07:53

双倍工资及保险、经济补偿等

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迟本波律师2013-04-12 07:57

可以主张双倍工资

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刘青芳律师2013-04-12 08:33

你好，可以要求发放双倍工资以及赔偿金。

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