关于未签劳动合同 并且未交社保 咨询 您好  我所在地 企业是一家国营企业  自2012年七月进入公司至今2013年三月  公司未与本人签订劳动合同并未交任何社保  当时口头约定三至六个月转正之后补交社保  但是中途说是由于本人工作失误给予了经济处罚 并且一再延长转正至2013年6月   
至今2013年4月 本人离职  单位未与本人签订任何的合同、未缴纳社保   
想请问您我这样的状况我该如何向单位索取我的正当权益