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劳动纠纷
自动离职老板要扣半个月工资,合理吗
自动离职老板要扣半个月工资,合理吗 您好!我是一个玩具厂的流水线员工,今年年初,厂长安排我去做仓库管理,因为家庭的原因,我经常记不清楚进出货的数量。也有跟厂长申请调职,厂长不肯。我想自动离职,厂长说要扣除半个月的工资才可以。之前也有同事自动离职被扣除半个月工资后举报这个厂,但是都没有下文,请问我能拿回全额工资吗?请各位律师朋友帮帮我!谢谢!
问题状态:
已过期
提问人:huang3……(广东-汕头)
提问时间:2013-04-01 20:18
已有
3
位律师回答了该问题
谭海波律师
VIP
2013-04-01 21:05
不合理的,你可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁
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追问:
厂里之前为应付检查有与我们签订劳动合同,但是没有购买社保等,也没有休假。我想拿回我当个月的工资,能拿到吗?劳动仲裁去哪里申请的?
回答:
你可以以公司没有买社保为由提起离职,主张要求公司支付经济补偿金
110网律师
2013-04-01 20:33
不合理,你可以到劳动局投诉!
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王晔律师
2013-04-01 21:17
合理,可以到当地劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
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