您好。我是今年毕业的应届毕业生，疫情期间和一家医院签署了高校三方就业协议 您好。我是今年毕业的应届毕业生，疫情期间和一家医院签署了高校三方就业协议，上面备注条款他们医院写了一条一旦违约，违约金两万元。当时人事科通知签约时明确说明应届毕业生签这个协议是为了保留岗位。
但是在签署后不到一周医院就要求在疫情期间到岗，由于学校要求未毕业疫情期间不能到医院就业，但是医院强制我们留在医院里，从事一些协助岗位。现在和学校毕业安排冲突，继续在医院协助无法顺利毕业，但是医院不允许离开。
想请问这种情况下自己离开的话，是否需要赔付违约金？
医院没有对我们做任何培训。