劳动纠纷
公司延迟1个月上班 3月9号 是不是就不需要支付员工工资了，
公司延迟1个月上班 3月9号 是不是就不需要支付员工工资了， 公司延迟1个月上班 3月9号 是不是就不需要支付员工工资了，是否有涉嫌逃避支付员工完整一个月薪资的
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提问人：ask202……（四川）
提问时间：2020-02-07 19:42
提问人：ask202……（四川）
提问时间：2020-02-07 19:42
已有8位律师回答了该问题
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可以直接按照政府主管部门的规定来处理的
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您好，需要支付工资
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可以劳动仲裁的
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你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
追问：承担完整的一个月薪资吗 还是按照最低薪资标支付 -
需要承担
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你好！需要结合具体的案情等相关证据来核算,可以委托律师帮助代理维权 ，请与我联系代理事宜。
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你好，需要支付工资的。
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可以找到工具。
咨询专业律师
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