我公司用聘请书雇佣了一位融资顾问，说好了工资是融资回来后的零点二倍，如今却要告我公司不发薪金，请问如 我公司于2011年11月份时用聘请书雇佣了一位融资顾问，聘请书上只注明了此人的身份与我公司的关系，并未注明工资薪金待遇。我们老板当时与受聘请人有了一个口头协定，若是融资成功后，融资的零点二就是受聘情人的工资，但，三年过去了，受聘人不仅未能达到口头的协定，还以借款形式向我公司每月借款HKD100000.00，而如今他拿着聘请书告我公司未给他发薪金，我们企业都是深圳市，并不聊了香港的经济仲裁是怎么分别，请问，我公司要如何做？这受聘人是不是属于欺诈？