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我们城市经理开大会的时候对所有员工说，完成既定目标可以提前放假回去过年
我们城市经理开大会的时候对所有员工说，完成既定目标可以提前放假回去过年 我们城市经理开大会的时候对所有员工说，完成既定目标可以提前放假回去过年。给我定的9单目标，我完成了12单，然后我安排好手上工作回老家了。现在新来的上海大区经理把我们城市经理劝退了。让我必须返岗，而且年假也不给批。三天之后算旷工要直接开除我。请问这个情况公司算违法吗？我该如何维权？
问题状态：已过期
提问人：ask202……（上海－黄浦区）
提问时间：2020-01-13 16:36
提问人：ask202……（上海－黄浦区）
提问时间：2020-01-13 16:36
已有6位律师回答了该问题
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可以劳动仲裁的
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你有无公司批准放假的证据？
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详细情况我还不了解，您方便时可以与我联系，我的联系方式，点开我的头像主页里有。了解详细情况后，我会尽快为您解决问题，维护您的合法权益。
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你好！报警处理，伤情由专业的鉴定机构进行评定。轻伤以上可追究刑事责任和民事赔偿责任
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你自己请事假回老家有无提前申请获批呢
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根据你的情况协商处理或者起诉。
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