我9月9号入职一家文化传媒公司，入职后要我们做的是房地产业务

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我9月9号入职一家文化传媒公司，入职后要我们做的是房地产业务我9月9号入职一家文化传媒公司，入职后要我们做的是房地产业务，我由于觉得公司不正规于10月20号离职，没有敲定劳动合同，也没有缴纳社保，现在能要求补偿吗？但是我没有劳动合同也没有银行工资流水，只有录音和微信能证明在职过，我该怎么办。

问题状态：已过期
提问人：ask201……（山东－青岛）
提问时间：2019-12-31 10:25

已有6位律师回答了该问题

刘哲律师 VIP2019-12-31 10:57

可以收集相关证据，申请劳动仲裁.

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王洪运律师 VIP2019-12-31 10:58

需要确认劳动关系。

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唐丽娟律师2019-12-31 10:35

你好，可以收集相关证据证明存在劳动关系，要求公司补偿，根据你的描述。已经入职超过一个月公司仍未订立劳动合同，可以要求公司就一个月之后的工作时间支付双倍工资，公司未能在劳动关系存续期间缴纳社保，可以要求补缴，无法补缴可以要求补偿。

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周三明律师2019-12-31 10:51

可以申请劳动仲裁

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王丽侠律师2019-12-31 11:06

可以收集证据申请仲裁，

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陈晓云律师2019-12-31 15:23

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

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