公司可以强制要求参加年会吗，说是除了生老病死都不可以请假，请假扣三倍工资，这样合法么

劳动纠纷

公司可以强制要求参加年会吗，说是除了生老病死都不可以请假，请假扣三倍工资，这样合法么公司可以强制要求参加年会吗，说是除了生老病死都不可以请假，请假扣三倍工资，这样合法么

问题状态：已过期
提问人：ask201……（山东－威海）
提问时间：2019-12-18 10:43

已有9位律师回答了该问题

何江律师 VIP2019-12-20 12:52

这样是不合法的。

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徐卫东律师2019-12-18 10:45

如果无法协商，申请劳动仲裁。

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唐丽娟律师2019-12-18 10:45

你好，不合法的，年会一般不认为是公司管理规章制度之内的内容，工作以外的时间公司无权干预，更不得以此作为扣工资的理由。

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颜培卿律师2019-12-18 10:56

不合法

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石亚男律师2019-12-18 11:28

申请劳动仲裁。的

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110网律师2019-12-18 13:32

可以向当地劳动监察部门投诉

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闫燕律师2019-12-18 14:38

可以去当地的劳动监察委员会投诉或者申请仲裁维权处理的

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冯倩雯律师2019-12-18 17:08

这个问题最好通过起诉的途径解决。

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陈晓云律师2019-12-19 21:37

不合法

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