恢复劳动关系怎么执行
生效后,如果15日内通知你,你可以要求等待判决生效后再执行,15日后通知你你需要到单位去上班。
生效后比较好。可以要求
要法院协调处置
1、在发生法律效力前也可以事先联系。
2、可以要求,比较正式。
答:1、生效后;2、可以依据判决书,与公司签订合同。
生效后直接去公司上班。
1、你应等待判决生效。
2、不需要。
决书生效了再联系
依据判决书执行。
要等待判决生效
与公司沟通,看公司是否上诉。
公司明确表示不上诉是,应当马上回到岗位。
生效后的。