没签劳动合同,也没有上班打卡的记录,离职后老板一直推脱不给发剩下的工资
通过劳动仲裁解决。
申请劳动仲裁
立案应该没有问题。这是证据是否充足的问题,不是能不能立案的问题。
协商不成搜集证据申请仲裁维权。