合同纠纷
我是暑假在一个健身会所工作发传单的一个高中生，我们工作没有签署合同口头规定
我是暑假在一个健身会所工作发传单的一个高中生，我们工作没有签署合同口头规定 我是暑假在一个健身会所工作发传单的一个高中生，我们工作没有签署合同口头规定，不工作到15天没有工资，我们几天没有成功拉到顾客就有被开除的风险，请问我们申请离职或者被开除是否可以拿到工资？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖北）
提问时间：2019-07-06 16:23
提问人：ask201……（湖北）
提问时间：2019-07-06 16:23
已有7位律师回答了该问题
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可按照合同的约定履行的
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按照合同的约定履行的
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你好，应该支付工资。
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向劳动监察部门投诉
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你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。
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你好，积极还款是根本办法，利息及违约金可以按照法律规定处理，法定最高年利率为24%
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您好，应当按照约定履行。
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