法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
企业长期合同工退养与正式工退养期间待遇是否同等
企业长期合同工退养与正式工退养期间待遇是否同等 本人是长期合同工也就是无期限合同工,现面临退养。请问长期合同工与正式工退养期间待遇有没有区别,是否同等。
问题状态:
已关闭
提问人:huangx……(江西-宜春)
提问时间:2013-02-22 20:23
已有
0
位律师回答了该问题
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
长期聘用制工人工作十年以上,是否可享受正式工同等待遇
3个回复
企业拒绝支付停产期间计件人员的工资是否合理?(集体合同上写明与月薪人员享受同样福利待遇)
1个回复
我是医院非编制合同工,待遇是否与正式合同工一样
1个回复
在企业的固定期限农民合同工是否可以享受取暖费报销待遇
0个回复
在该企业前三年连续签订三次国定期限合同,今年未签书面合同,请问享不享受合同工待遇
5个回复
国家事业单位正式在册职工服兵役期间是否能享受原单位工资待遇?
4个回复
国家事业单位正式在册职工服兵役期间是否能享受原单位工资待遇?
3个回复
请问女员工(专职正式)休产假期间工资是否应由企业先行支付,报销津贴归企业
3个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点