我在一个工厂上班,干了三个月,哦,一分钱工资也没有拿到,因为他的工厂出了一次就有工伤事故
提前三十日书面通知即可
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
你好,可以申请劳动仲裁或者向劳动局投诉,或者起诉
你好,提前一个月就行,不发工资可以向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。