合同纠纷
关于上市公司离职员工，股权赎回的问题！
关于上市公司离职员工，股权赎回的问题！ 你好,
我想咨询下关于股权赎回的事情，公司是上市公司，作为高管享受到了股权激励，股权激励分3年3期，比例为433，当初约定，达成公司指定的当年业绩目标公司会释放当年的股权激励，我是在第二年离职，第一的股票是通过释放给到我的股权账号，离职至今已经一年有余，公司的人力部门和证券部门一直没有明确的回复，一直在两个部门至今踢皮球。另外当初股权激励的合同，我这边签完字之后，拿回去盖章就没拿回来，请问这种情况我应该怎么处理？
我想咨询下关于股权赎回的事情，公司是上市公司，作为高管享受到了股权激励，股权激励分3年3期，比例为433，当初约定，达成公司指定的当年业绩目标公司会释放当年的股权激励，我是在第二年离职，第一的股票是通过释放给到我的股权账号，离职至今已经一年有余，公司的人力部门和证券部门一直没有明确的回复，一直在两个部门至今踢皮球。另外当初股权激励的合同，我这边签完字之后，拿回去盖章就没拿回来，请问这种情况我应该怎么处理？
问题状态：已过期
提问人：Damonl……（上海－普陀区）
提问时间：2019-05-21 15:10
提问人：Damonl……（上海－普陀区）
提问时间：2019-05-21 15:10
已有11位律师回答了该问题
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这是可按照法律规定来处理的
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你好，有合同吗？可以起诉维权
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如果协商不成的话，可以准备相关的证据到法院起诉
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你要证明你的主张的话，起码要有证据。合同包括当初的约定有没有呢
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您好！需要结合合同内容分析？
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可以诉讼维权
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建议你可以委托律师处理，维权
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起诉索要。
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如被侵权可直接起诉维权。
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协商不成，可以向法院起诉解决
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可按照法律规定来处理
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